一位三甲医院的医生晒工资，他自嘲3087元的基本工资，说保姆、洗碗工的工资都比他高。还吐槽自己是三甲医院老主治级别了，明年就可以升副高了。你这一说，还说出了实实在在的人性，人性的欲望与贪念。你为什么不也同时晒晒各项补贴和奖金的工资，很多单位都有阴阳工资的工资表的，要真晒出来，恐怕十个保姆、洗碗工都比不上。
只谈钱，不谈医德的医生，其实是社会的隐形人，做事情总想着自己，存在自私自利的两面性。这些人随着职业级别和社会地位的提高，腐败堕落是早晚的事情。这就是腐败很难被肃清，而又往往可以卷土重来的原因。
要想解决医疗领域的腐败问题，就必须改革，改革医疗体制，完善相关制度和监管机制，从根本上解决问题。要以制度约束人性，真正做到用法律来规范医院医疗体系，让医生回归到治病救人、为人民服务的宗旨上来。
医院虽是服务性的大众化行业，但也含有时代的科技技术水平。我建议医生的工资水平如下(以当地的社会平均工资为准):1.主治医生2一3倍社平工资，
2.副主任4一6倍社平工资，
3.主任7一8倍社平工资，
4.医生工资年薪应在20一100万元之间，
5.杜绝其他一切乱七八糟的收入，一经发现吊销行医资格，同时连带医院总体工资总额下降10%。
